看護師派遣の時給が高い仕事ランキングと生々しい体験談

私は准看護師の資格を取得して一年目に派遣のMCナースネットに登録しました。

准看護師でも就業可能な案件が多かったのは非常によかったと思います。
実際に就業した回数は3回でした。

訪問入浴、デイサービス、有料ホームです。

どこの職場も看護師が自分だけという状況での就業だったのですが、共通して言えたのは患者の情報、処置の内容などの情報が足りないというこです。

塗布する薬の種類だけ書いてあって部位が書いてない、過去に使用していた薬と混ざり現在使用しているものがわからないということが多々ありました。

他の職員に確認するも、看護師しかわからないと言われるだけで自己判断しなくてはならないこともありました。

派遣を募集するにあたり企業側はこのような配慮をしてもらえると助かります。
また、そうなるよう派遣会社の方から通達があるといいと思います。

その他、担当の対応、働きやすさ等はその企業により差があるのでその日その日で当たりハズレもあります。

また、人間関係にはストレスも覚え、数回の勤務で派遣をすることはなくなりました。

しかし、自分の勤務している病院以外の場所も見ることにより、新たなことを覚え、経験できました。

主に受付での仕事でした。

■メリット
メリットは給料面が正社員とあまり差がなく、各種の勉強会は不参加が認められる点です。
特にキャリアアップなどの必要がない私には合っています。

■デメリット
デメリットは定期的に移動するので、移動先の職場に馴染めるか不安があります。

都内で派遣看護師の経験があります。
ナースパワーというサイトに登録しました。

正社員と比較して感じるメリットは３つ。

①人間関係で悩みにくい
関わりにくいスタッフさんがいたとしても、次回その現場に行かなければ関わらずに済みます。

②残業がほぼ発生しない
やるべき業務が時間で決まっているためまれに残業の依頼がありますが、きっちり残業代を支払っていただけます。

③時給が良い
都内であれば2000円以上の時給の仕事も普通にあります。

ナイチンゲールという会社に登録し、自分が都合のよい日にクリニックや訪問入浴、デイサービスなど単発のバイトをしました。

■メリット
時給が少し高めであり、あいてる時間に仕事を入れることができるのが良かったです。

また、色々な職場を体験でき、自分のやりやすい職場があって継続的に募集があれば選んで行くことができます。

■デメリット
自分のやりたい仕事が日程とあわなければ稼げませんし、初めて行く職場は慣れず疲れることがあります。

割りきってやれば時間で帰れますしオススメです。

MRTナースに登録を行って派遣で健診の仕事を主に行いました。

■メリット
派遣で行うことのメリットは、一度勤務して働きたくないと思った場所には行かないようにできること、様々な職場を経験できること、毎回違う場所を選ぶことで気分転換になることなどが挙げられます。

■デメリット
デメリットとしては、毎回違う職場だと仕様の違いに戸惑い慣れるまでに時間がかかること、働きたい日に良い求人がないと勤務できないことなどが挙げられます。

■仕事を入れるタイミング
MRTでは、健診のみであっても健診の時期であれば週4日程度の勤務を入れることができました。

健診の時期を過ぎると一気に募集は減ってしまうため、1本で稼ぐことは難しいと思われます。

派遣の看護師で、なるべく選択肢を増やして自由に仕事を入れたいならば、3つ4つくらいは派遣会社に登録しておくとよいと思います。

■時給
時給については他の看護師派遣会社に比べたら少し高いような気もしますが、近年の最低時給や他職種の給与を考えると、看護師の資格があると考えれば時給は低いと感じました。

手術室勤務の経験活かし、他の病院でも経験を積みたいと思い派遣先を探し、ナースパワーさんに登録しました。

メリットとしては、広い人間関係を築かなくてもスキルアップができる。（主にＯＲ・ＣＳの職員としか接さない）

デメリットとしては、全員参加の安全講習など業務以外の参加が面倒でした。

私が登録していた派遣会社は、知人の紹介で登録しましたが、メールでの仕事内容の紹介が週に2-３回届き、自分の都合のいい日や仕事内容のものがあれば派遣会社に電話をするという形でした。

サービスは利用しやすく、また電話でも細かくお仕事内容を教えてくれるので安心して利用できました。

しかし、就業先の体制は様々であり、派遣社員に対してかなり待遇よくしてくださるところもあれば、説明不足でよくわからないまま働かなければいけないところもありました。

また、訪問入浴の際には、利用者の家族参加、また派遣か。といったような発言をされ、とても不快でした。

派遣社員はコロコロかわるので、いつもの人がいい、といったようか人もいらっしゃると思うので、そういった方には慣れた人をつけるべきだと思いました。

ただ、そういう場所については派遣会社の担当に話をすると聞いてくれて対応してくれたりしたので、その点は良かったです。

単発の派遣として某デイサービスにいきました。

求人をみたところ、介護現場での看護師の募集がほとんどをしめており、かつ看護師数も足りないようなので、仕事自体はいつでもすぐに取れるような状況でした。

ちなみに時給は訪問入浴で1950円、その他業務で1800円、准看護師しか持っていない場合は100円ずつ下がります。

デイサービスや訪問入浴などの介護現場は、仕事の数はかなりたくさんあります。

内容もデイサービスではバイタルチェック、歩行訓練介助、食事介助、褥瘡に薬の塗布とガーゼ貼り、巻き爪のテーピングなど簡単なものばかりでした。

ですので、主婦の方がパートで行う分には責任も薄くかなり楽だと思います。

デメリットは、学びになることが全くないことです。
都心では介護現場以外にもツアーナース、健診等の募集も多くあるので面白い体験はできそうです。

３年ほど前によく利用していました。
私は当時６年勤めた病院を結婚を機に退職し、夫と暮らし始めて妊娠するまでの１年ほどの間、訪問入浴やデイサービスなどの単発の仕事をさせてもらいました。

当時の時給は訪問入浴では１７５０円、デイサービスでは１６５０円でした。

単発のお仕事なので派遣先によって入浴の手順などの違いはありましたが、丁寧に教えてくださるスタッフさんが多かった気がします。

仕事の案内は毎日メールできます。
日時や場所などが記載してあり、その中から自分が受けたい仕事があれば返信をして、詳しい仕事内容を知らせてもらうという感じです。

仕事終了予定時刻より時間が超過する時は、時給２０００円以上の残業代ももらえます。

派遣先までの往復の交通費も出ました。
他にも、健診の仕事や旅行の添乗員の仕事などもあります。

私のプライベートの都合で不定期（一ヶ月で2回の時もあれば10回以上の時もあり）で看護師として働きたいと思い、派遣会社をいくつか当たりましたが、どこも採用してくれませんでした。

そんな時、MCナースネットは不定期でも対応してくれるという情報をネットで知り連絡したところ、受け入れてくれました。

そして、不定期でも働ける病院を紹介して頂けたので、問題なく働く事ができました。

紹介してもらった病院は一件だけでしたが、私の不定期という希望を受け入れてもらえただけでも嬉しかったので、特に不満はありませんでした。

時給は1900円。これも妥当なレベルだと思います。

教育制度はなかったですが、もともと看護の仕事や技術は自分でも勉強しなくてはいけないので、無くても問題はないかと思います。

それに、私の勤めていた病院は先輩看護師にも相談しやすかったので、その点は安心できました。

デメリットに関しては派遣にはボーナスが出ない事でしょうか。
でも、これは派遣なので致し方ない事かなとは思います。

総じてMCナースネットには私は不満はなく、高評価しかありません。
相談のしやすい良い企業だと思います。

■働いた施設
今までに単発派遣看護師として、訪問入浴、デイサービス、老人ホームを経験しました。

■派遣会社との連絡
定期的に派遣会社のMCナースネットさんから求人情報をメールやLINEで送られて来るため、自分の都合のいい日で募集があった場合、問い合わせをします。

返信は早めで、対応早いと思います。

募集日時が近い場合や就業時間変更などの連絡は電話対応してくれるため心配はありません。

■業務
業務についてですが、営業所にもよると思いますが、訪問入浴ではヘルパーさんが必ずフォローしてくれます。

訪問時の流れや利用者情報は前もって移動中の車内や、営業所で簡単に説明していただけるし、処置内容は前回の記録通り、細かいことはやりながら教えてくれます。

看護師としての知識技術は、バイタルサイン測定、皮膚観察、バルーン扱いなど病棟業務を一通り経験している方であれば問題なく行えることです。

利用者さんとのコミュニケーションは訪問件数が少なければ忙しくもないのでゆっくりと世間話をしつつできるのでいいかとおもいます。
1日の訪問件数が7〜9件だと少し忙しく感じます。

働きたい地区や病院の種類を伝えると、いくつか病院を紹介してくれました。

面接にも派遣会社（医療ワーカー）のスタッフが同行してくださって、入職前はとても良い印象でした。
決まった病院は、時給2200円の慢性期の病院でした。


しかし、いざ実際に病院に働きに行くと、そちらの病院から「あなたが今日働きに来ることは聞いていません」と言われ、愕然としました。

その場で派遣会社に電話をしても、朝早かったこともあってつながらず。

ひとまずその日は仕事をさせていただいたものの、そちらの病院のスタッフは誰も対応してくださらず、同じく派遣で働きに来ていた看護師の方が色々と教えてくださいました。

仕事が終わった後に医療ワーカーに電話をしましたが、きちんとした謝罪はありませんでした。

しばらく、そちらの病院で働かせていただくつもりでしたが、この件にとても頭にきて、直ぐにでもやめさせてほしいと言ったところ、それは困ると納得してくださらず、売り言葉に買い言葉的に、一日働いた分の給料はいりませんので！と言ったところ、それならわかりましたと言って納得してくれました。

そして、本当に給料の支払いはありませんでした。
医療ワーカーさんはもう二度と使いません。

■施設
正社員の看護師を退職した後、単発の派遣で利用しました。
デイサービスや訪問入浴、介護施設、健康診断の仕事をしました。

■仕事の選択とメリット・デメリット
単発でしたので、自分の都合の良い日を申請すると大体希望に合う仕事が選べて良かったです。

派遣看護師の仕事がきちんと決められている職場が多く、契約の時間内で終われるのはメリットだと思います。

基本、継続看護には携われないので、やりがい等は少ないのがデメリットですが仕方ない部分は大きいと思います。

■派遣会社の対応
派遣会社はＭＣナースネットでしたが、私の担当の方はいつも丁寧で迅速な対応だったので助けられたことも多かったです。

しかし、あまり対応の良くない担当者もいると他の利用者に聞いたこともありました。

私はトラブルもなく、希望に合った仕事ができたので、また利用するかもしれません。

妊娠が発覚し、正社員として勤めていた病院を退職後にメディカルコンシェルジュさんに登録しました。

単発で、妊婦でも働ける箇所なんて限定されている中で、一生懸命お仕事を探していただき、実際働いたときも、体に負担のない仕事を紹介していただきました。

今後も、子育て中の正社員としての復帰までの期間でぜひ活用させていただきたいと思います。